Kovo 31 d. prasideda naujos programos „E. prekybos formulė: sukurk, augink, valdyk“ mokymai, kurių dalyviai turės galimybę sudalyvauti individualiose nemokamose karjeros konsultacijose. Kodėl svarbu nors kartą apsilankyti tokioje konsultacijoje ir kokias funkcijas atlieka konsultantas?
Padeda visapusiškai augti
Karjeros konsultantas yra specialistas, gelbstintis renkantis tinkamą profesinę kryptį, planuojant karjeros augimą ir sprendžiant su darbu susijusias problemas. Jis padeda rengti gyvenimo aprašymą (CV), pasiruošti darbo pokalbiui, nusistatyti karjeros tikslus ir orientuotis darbo rinkoje. Konsultantas taip pat gali įvertinti asmeninius kliento įgūdžius ir vertybes, kad karjeros paieškos būtų tikslingos ir užtikrintų profesinį ir asmeninį augimą.
Karjeros konsultantas turi būti smalsus, gilintis į kliento situaciją ir poreikius, išsiaiškinti jo dar neišsakytus lūkesčius ir pateikti platų kontekstą apie galimybes rinkoje. Konsultanto ir kliento bendradarbiavimas apima žaismingą konfrontaciją, kuomet konsultantas tam tikrose vietose bando „spustelti“ kliento įsitikinimus, stebi, ar jie turi pagrindą, ar klientas yra atviras į karjeros planavimą pažiūrėti iš platesnės perspektyvos.
Konsultacija priklauso nuo kliento poreikio
GABU mokymų dalyviams karjeros konsultacijas teiks daugiau nei 10 metų patirtį žmogiškųjų išteklių srityje turinti ir jau penktus metus karjeros klausimais konsultuojanti Monika Brazdžiūtė. Konsultacijose specialistė dalijasi savo patirtimi, pavyzdžiais, skatina klientus giliau pamąstyti apie savo stipriąsias puses, jas įsivardinti. Taip kalbėdamiesi su klientu jie prieina išvadų, ką tai sako apie klientą ir jo asmenines savybes.
Kiekviena konsultacija ir pažintis yra visapusiškai individuali. Karjeros konsultavimas neapsiriboja tik techniniais patarimais apie tai, kaip pasiruošti kokybišką CV ar efektyviam darbo pokalbiui. Tai – kelias į platesnį savęs suvokimą. Konsultacijos metu gautas įžvalgas ir patarimus galima pritaikyti tiek dabar, tiek ateityje, siekiant ilgalaikės karjeros sėkmės.
„Kartą viena mergina kreipėsi su prašymu padėti paruošti reprezentatyvų CV konkrečiai darbo pozicijai. Paaiškinau ne tik, ką ir kur rašyti, bet ir kodėl, užakcentavau vietas, kur dažniausiai užkliūva darbdavių akys. Šioje situacijoje siekiau, kad mano klientas, kandidatas, turintis reikiamą patirtį, nebūtų atmestas pirmo darbo pokalbio metu vien dėl to, nes nemokėjo tinkamai savęs pristatyti ar pateikti reikalingų patirties pavyzdžių.
Kita standartinė konsultacija – tai persikvalifikavusio žmogaus CV ruošimas ir savęs pateikimas naujoje rinkoje. Aš, kaip karjeros konsultantė, padedu suprasti, kaip skaityti darbo skelbimus, kur ieškoti tinkamų galimybių ir kaip susidoroti su dažnai nelengvu darbo paieškos procesu“, – sakė M. Brazdžiūtė.
Daugiau apie mokymų programą „E. prekybos formulė: sukurk, augink, valdyk“
